Contabilidade para administração de benefícios em bauru

A administração de benefícios envolve o controle e gestão de benefícios oferecidos pela empresa aos funcionários, como vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde e outros, garantindo que sejam concedidos de forma adequada e legal.

Utilidades do serviço:

• Gerenciamento de benefícios como vale-transporte, vale-alimentação e plano de saúde
• Controle de concessão e dedução de benefícios na folha de pagamento
• Conformidade com as normas trabalhistas para evitar autuações fiscais

Perguntas frequentes:

• Quais benefícios são obrigatórios por lei?

  O vale-transporte é obrigatório, enquanto benefícios como vale-alimentação e plano de saúde são opcionais, mas podem ser oferecidos como incentivo.

• Como os benefícios são descontados na folha de pagamento?

  O vale-transporte, por exemplo, pode ser descontado até 6% do salário do funcionário. Outros benefícios dependem das políticas da empresa.

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