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Atividade destinada para empresas interessadas em maximizar o potencial e o resultado da equipe.

Processo realizado junto às equipes de trabalho que tem como objetivo alavancar o desempenho e, consequentemente, transformando em times de alta performance.

O Coaching de Equipes trabalha:

  • Construção da identidade da equipe
  • Avaliação dos principais gap’s
  • Visão compartilhada
  • Comunicação eficaz

Objetivos:

  • Propiciar aos integrantes avaliarem o nível de integração entre áreas;
  • Mobilizar os participantes para a resolução de dificuldades interpessoais que afetam a produtividade e o clima de trabalho;
  • Sensibilizar a equipe para a importância e responsabilidade do papel de cada um;
  • Definir dos valores fundamentais e propósito da equipe;
  • Desenvolver competências fundamentais da equipe;
  • Alinhar os objetivos da equipe, assegurando a convergência de objetivos da empresa;
  • Planejar a execução e o acompanhamentos das metas da equipe;
  • Potencializar as habilidades do time, para que todos se conscientizem da importância do bom trabalho em equipe.

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