A Orientação Profissional visa o conhecimento da própria psicodinâmica (emocional e cognitiva) e sua relação com o mundo externo para servir de base na busca de uma profissão futura, isto é, na forma como cada um quer colaborar com o mundo.
Isto é viabilizado através de observações e entrevistas clínicas, interpretações do discurso e outros recursos técnicos (inventários, escalas e testes psicológicos, neuropsicológicos e de interesses). Este processo é dividido em quatro grandes etapas, onde se busca conhecer: o perfil psicológico e cognitivo e os interesses (habilidades e dificuldades) do indivíduo, bem como, o mercado de trabalho e a realidade da (s) profissão (ões) elencadas.
Algumas vezes, neste caminho nos deparamos com conflitos e ansiedades ocultos nas preferências ou rejeições do orientado, que também são entendidas e trabalhadas.
Este processo necessita normalmente de oito (8) a doze (12) sessões. O orientado recebe o relatório da orientação.
